Lynn S. Paine
Lynn S. Paine | |
|---|---|
| Doğum | Lynn Sharp Paine |
| Milliyet |  Amerika Birleşik Devletleri |
| Kariyeri | |
| Dalı | Ekonomi, Etik, Yönetişim, Liderlik |
| Çalıştığı kurumlar | Harvard Üniversitesi, Georgetown Üniversitesi, Virginia Üniversitesi |
Lynn Sharp Paine, halen Harvard Business School'da John G. McLean Profesörü unvanıyla çalışan Amerikalı bir ekonomist ve akademisyendir. Temel çalışma konuları ve araştırma alanları; şirket etiği, finansal liderlik ve yönetişimdir. Kitapları dünya çapında kütüphanelerde yer almaktadır.[1][2]
Eğitim ve kariyer
[değiştir | kaynağı değiştir]Paine, Oxford Üniversitesi'nden ahlak felsefesi alanında doktora derecesine ve Harvard Hukuk Okulu'ndan hukuk diplomasına sahiptir. Paine'in çalışmaları, Harvard Business Review, California Management Review, Business Ethics Quarterly ve Philosophy and Public Affairs gibi prestijli dergilerde yayımlandı.[3][4] Bu çalışmalarda çoğunlukla, yüksek etik standartların şirketlerin liderliğine ve yönetişime etkisine odaklanmaktadır.[5][6]
1990 yılında Harvard'da çalışmaya başlamadan önce, Georgetown Üniversitesi ve Virginia Üniversitesi'nin yanı sıra Tayvan'daki Ulusal Cheng Chi Üniversitesi'nde dersler vermişti.[5]
Kaynakça
[değiştir | kaynağı değiştir]- ^ "Lynn S. Paine". hbs.edu. 23 Ekim 2012 tarihinde kaynağından arşivlendi. Erişim tarihi: 27 Nisan 2017.
- ^ "Paine, Lynn". worldcat.org. 15 Ocak 2022 tarihinde kaynağından arşivlendi. Erişim tarihi: 2 Haziran 2017.
- ^ Paine, L. S. (2014). "Sustainability in the boardroom". Cilt 92(7). Harvard Business Review. ss. 86-94. 5 Aralık 2022 tarihinde kaynağından arşivlendi5 Aralık 2022.
- ^ "Trade Secrets and the Justification of Intellectual Property: A Comment on Hettinger", 20, no. 3. Philosophy & Public Affairs. 1991. ss. 247-263. 5 Aralık 2022 tarihinde kaynağından arşivlendi5 Aralık 2022.
- ^ a b "Lynn S. Paine Biography | Booking Info for Speaking Engagements". www.allamericanspeakers.com. 5 Aralık 2022 tarihinde kaynağından arşivlendi. Erişim tarihi: 5 Aralık 2022.
- ^ Lynn S. Paine (2002). Value shift: Why companies must merge social and financial imperatives to achieve superior performance (İngilizce). McGraw Hill Professional. 5 Aralık 2022 tarihinde kaynağından arşivlendi. Erişim tarihi: 5 Aralık 2022.
